临沧：提升规划成果 齐心绘就新画卷

“贺派村水资源丰富，应在水上做文章，打造傣乡特色，规划‘小桥流水人家’的乡愁村落，借助田园风光，在人文景观打造上下功夫，用村庄美景撬动经济发展。”在云南省临沧市耿马傣族佤族自治县贺派乡贺派村“万名干部规划家乡行动”成果提升讨论会上，参与回乡规划的干部、乡贤、致富带头人等立足村情，热烈讨论，力求将村庄规划得尽善尽美，让村庄美丽、让村民富裕。

这场干货十足的讨论会源于2021年来临沧市开展的“万名干部规划家乡行动”提升完善工作。该项工作是临沧市贯彻落实省委、省政府安排部署，结合临沧发展实际，坚持生态优先、绿色发展的原则，紧扣“三个示范区”建设，围绕实现规划理念、质量、建设、管控、干群关系“五个新提升”的目标任务，在原有规划成果的基础上利用两年时间完成提升完善编制任务，实现“多规合一”的实用性村庄规划，为美丽村庄建设、产业发展、基层治理等方面提供保障，全面推动乡村振兴。

在规划成果提升完善工作中，临沧市坚持以基层党组织建设为阵地，以党员带头为抓手，以人才聚集为动力，以产业振兴、乡村美丽为目标，高位推动各项工作开展。围绕“五个新提升”的目标任务，下发《临沧市“万名干部规划家乡行动”成果提升完善工作方案》，对全市干部回乡规划工作作出全面安排部署。成立调研指导组，对规划成果提升完善工作实行动态跟踪、定期研判、督导推进。建立《临沧市“万名干部规划家乡行动”成果提升完善规划编制组成员信息台账》，动态更新完善编制组成员相关信息，对未按时回乡参与规划的公职人员、党员领导干部，督促相关县（区）委组织部加大工作提醒，确保干部应回尽回、不漏一人。

同时，加大对提升完善工作的动员、培训力度，召开全市“万名干部规划家乡行动”成果提升完善业务培训视频会，将“万名干部规划家乡行动”成果提升完善和村庄规划政策业务纳入各级干部教育培训计划，作为基层党组织书记轮训和“万名党员进党校”的授课内容，采取举办专题培训班、组织现场观摩、编印工作手册等方式，全覆盖分类培训。充分发挥基层党组织和党员干部作用，调动各方力量积极参与村庄规划。目前，全市共召开动员会议785场次、动员干部42793人次，举办培训会议763场次、培训干部57602人次。

按照编制“多规合一”实用性村庄规划要求，围绕组织振兴、人才振兴目标，指导做好基层党建和人才发展两个专项规划。在基层党建规划方面，突出发挥村党组织全面领导作用，落实“双整百千”四级联创机制，按照农村党支部规范化建设标准，围绕健全基本组织、建强基层队伍、开展基本活动、落实基本制度、强化基本保障等方面进行编制。在人才发展规划方面，结合现实需求和长远发展需要，以引进、培养有文化、懂技术、善经营、会管理的人才队伍为目标，围绕农村优秀人才回引、村级后备力量培养、高素质农民和农村实用人才、创新创业带头人培养等方面进行编制。将“万名干部规划家乡行动”成果提升完善工作纳入基层党建综合调研和县、乡、村党组织书记抓基层党建工作述职评议的重要内容，强化压力传导，逐级压实责任。

自规划成果提升完善工作开展以来，全市广大公职人员特别是党员干部充分结合自身所长，积极为家乡建设出谋划策，争做幸福家乡的建设者和智囊团。目前，全市“万名干部规划家乡行动”成果提升完善工作正稳步开展，成立行政村规划组901个，规划编制组下设自然村规划小组6604个，规划组成员31688名。完成草案编制427个、成果标准化370个、县级审查219个。